在党政机关和企事业单位中，党组成员是一个重要的组成结构，其人数设置往往与组织规模、职能范围以及工作需求密切相关。那么，党组成员一般有多少人呢？这个问题没有一个固定的答案，但可以从以下几个方面进行分析。

首先，党组成员的数量通常由该单位的级别决定。一般来说，县市级以上的政府或大型国有企业，其党组成员数量可能在5至9人之间。例如，在地级市或省属国企中，党组成员一般为7人左右；而在国家级机构或特大型企业中，可能会达到9人甚至更多。这种配置旨在确保领导班子的科学决策和高效运作。

其次，党组成员的具体人数还取决于单位的实际需要。对于一些职能单一、规模较小的基层单位，党组成员可能只有3至5人。这主要是为了简化管理流程，提高工作效率。而在涉及多领域、多部门协调工作的大型组织中，增加党组成员数量可以更好地覆盖各个业务板块，保障各项工作顺利推进。

此外，从历史经验来看，党组成员的配置也受到政策导向的影响。改革开放以来，随着国家治理体系现代化进程加快，许多单位逐步优化了党组成员的结构，使其更加符合实际需求。例如，近年来不少地方推行“大部制”改革，将多个职能部门整合为综合性部门，相应地调整了党组成员的人数安排。

值得注意的是，尽管不同单位之间存在差异，但无论人数多少，党组成员的核心职责始终是围绕党的领导、战略规划和重大决策展开。因此，在具体实践中，如何合理分配党组成员资源，使之既能满足工作需要又能保持团队活力，是一项值得深入研究的问题。

综上所述，党组成员一般多少人并没有统一标准，而是根据实际情况灵活确定。无论是人数较多还是较少，关键在于能否充分发挥每位成员的作用，共同推动组织目标实现。未来，随着社会经济环境的变化，这一问题仍将持续受到关注，并不断探索更为科学合理的解决方案。